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职位描述
- 五险一金
1、建立公司任职资格体系、人才发展体系及流程；完善梯队人才及关键人才培养体系。 2、负责建立人才评估系统、组织进行任职资格、岗评评估、胜任力评估、人才盘点、发展通道建设。 3、进行继任者计划、职业生涯规划评估、开展人才梯队培养计划、关键岗位培养与培训计划。 4、人才发展分类评估、培养规划、提出相关培养需求并开展。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先。 2、三年以上组织与人才管理工作经验，熟悉任职资格体系及人才发展体系建设。 3、具有较强的组织协调能力、沟通能力及执行力，有HRBP工作经验优先。
联系方式
联 系 人：人事
手机号码：0757-88625901
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联系地址：佛山市高明区荷城街道（三洲）高明大道东913号
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