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职位描述
1.建立及完善人力资源管理制度，招聘体系和招聘流程，并实施达到预期经营目标。
2.有效管理及优化招聘渠道，定期总结和开发新渠道，为各部门的正常开展工作及时提供人力保障。
3.优化工作效率及HR管理成本，实现合理配置。
4.根据公司绩效管理要求，推行考评制度，协助各部门有效管控及不断优化绩效管理体系。
5.建立并实施人员培训与发展体系，适应公司快速发展的需要。
6.完善公司人事劳动关系及相关制度，以符合国家相关法规。
2.有效管理及优化招聘渠道，定期总结和开发新渠道，为各部门的正常开展工作及时提供人力保障。
3.优化工作效率及HR管理成本，实现合理配置。
4.根据公司绩效管理要求，推行考评制度，协助各部门有效管控及不断优化绩效管理体系。
5.建立并实施人员培训与发展体系，适应公司快速发展的需要。
6.完善公司人事劳动关系及相关制度，以符合国家相关法规。
联系方式
联 系 人：利小姐
手机号码：0752-636 5511
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联系地址：广东省惠州市博罗县柏塘镇石湖村金湖工业区
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