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职位描述
- 五险一金
1. 主持人力资源日常管理，牵头人力资源规划、制定工作流程。
2. 拟定公司整体组织架构，协调确定对应岗位职能和岗位编制。
3. 结合公司实际，拟定具有竞争力的薪酬机制和绩效考核体系。
4. 制定培训体系，规划人才、人才储备，提高人才素质，增强员工的发展潜力。
5. 主导人力资源实施：招聘、行政面试、新员工背景调查、入职培训、行政考核、思想交流、员工解聘等。
6. 协助公司其他部门、副总经理、总经理和董事长接待工作、项目跟进、协助处理临时性的事务工作。
7. 协助终端直营部门进行直营门店开发与管理。
2. 拟定公司整体组织架构，协调确定对应岗位职能和岗位编制。
3. 结合公司实际，拟定具有竞争力的薪酬机制和绩效考核体系。
4. 制定培训体系，规划人才、人才储备，提高人才素质，增强员工的发展潜力。
5. 主导人力资源实施：招聘、行政面试、新员工背景调查、入职培训、行政考核、思想交流、员工解聘等。
6. 协助公司其他部门、副总经理、总经理和董事长接待工作、项目跟进、协助处理临时性的事务工作。
7. 协助终端直营部门进行直营门店开发与管理。
联系方式
联 系 人：王经理
手机号码：18928086406
打电话前先投递一份简历，面试成功率提高30%
联系地址：珠海市情侣北路11号每一间大厦二楼
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仪器仪表/工业自动化民营100-499人
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