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职位描述

五险一金

1、负责起草公司人力资源管理规划，对公司人力资源的管理与开发提出建设性意见；
2、负责起草、修订、完善公司人力资源管理方针、政策和制度；
3、负责组织职位分析、职位设置、职责描述、职级评估等工作；
4、负责统计、分析、评估公司人力资源现状，定期提交分析报告；
5、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历，人力资源管、工商管理相关专业；
2、具有3年及以上人力资源规划管理工作经验，有过HRBP工作经验优先；
3、具有大型制造业企业背景工作经历优先考虑；
3、具有良好的文字功底，有较强的文案编辑、写作及策划能力；
4、具有较好的团队合作、沟通表达以及问题解决能力。

联系方式

联系人：谢少颜

手机号码：13553324290

打电话前先投递一份简历，面试成功率提高30%

联系地址：云东海街道永业路1号

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